Karriere in der Beratung

Karriere in der Beratung – deshalb lohnt sich der Einstieg im Consulting

Du interessierst dich für eine Karriere in der Beratung? Gute Entscheidung! Denn Consultingfirmen suchen händeringend nach Absolvent:innen. Bist du qualifiziert, hast Köpfchen und bist geschickt, steht deinem schnellen Aufstieg in der Unternehmensberatung nichts mehr im Wege.

Hier erfährst du, warum sich ein Einstieg im Consulting lohnt, wie viel du verdienen kannst und was es zu beachten gilt.

In der Beratung hast du hervorragende Aufstiegschancen

• Hast du es drauf, beweist Kampfgeist und bist fleißig, bist du bei Consultingunternehmen herzlich willkommen.
• Kleine und große Beratungsfirmen in diesem Bereich sind ständig auf der Suche nach lernwilligen Youngsters, die durchstarten möchten.
• Lernkurve und Aufstiegschancen sind hoch, sodass du dich prächtig entwickeln kannst.

Tipp: Auf JobTeaser findest du zahlreiche Consultant Jobs bei verschiedenen Beratungsfirmen. So beispielsweise, wenn du dich für eine Karriere bei BCG entscheiden möchtest.

Das Gehalt in der Beratung ist attraktiv

Schon Absolvent:innen winkt ein überdurchschnittlich hohes Einstiegsgehalt. Suchst du beispielsweise Jobs in der Beratung bei einer sehr großen Unternehmensberatung, ist ein Einstiegsgehalt zwischen 45.000 € und 60.000 € brutto keine Seltenheit.

Hast du dann einige Jahre Berufserfahrung gesammelt, steigerst du dein Gehalt in der Beratung weiter. Wer durchhält und Wille zeigt, verdient in dieser Branche über 60.000 € brutto und mehr im Jahr.

Du bist viel unterwegs und hast einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag

Entscheidest du dich für eine Beratungsfirma mit internationalen Projekten, bist du ständig auf Achse. Während du heute in New York einen Kunden berätst, bist du schon morgen in Madrid. Klingt das interessant? Dann ist die Karriere in der Beratung genau richtig!

Dementsprechend abwechslungsreich sieht auch dein Arbeitsalltag aus. Hier wird es garantiert nicht langweilig.

Was bedeuten Tier 1, Tier 2 & Tier 3 im Consulting?

Bei Begriffen wie Tier 1 Beratung, Tier 2 und Tier 3 handelt es sich um das Ansehen bestimmter Beratungsunternehmen. Tier 1 ist besser als Tier 2, das wiederum angesehener als Tier 3 ist.

Die Einordnung in die Tiers ist von folgenden Faktoren abhängig:

• Markenstärke bzw. Bekanntheit der Beratungsfirma
• Gehalt für Consultants
• Kundenportfolio (wer hat die dicksten Fische?)

Je besser das Tier, desto mehr Bewerber gibt es. Karriere kannst du aber überall machen und auch die Aufstiegschancen sind in kleineren Boutique-Beratungen manchmal durchaus sehr gut gegeben.

Quellen Gehaltsangaben: squeaker.net, Ebd.