Warum bei Amazon arbeiten?
Amazon Mitarbeiter:innen stehen schon seit über 25 Jahren im Zentrum unseres unternehmerischen Handelns. Dabei gilt auch, dass unseren Mitarbeiter:innen zahlreiche Chancen zur Verfügung stehen, ihre berufliche Laufbahn zu fördern: von vielseitigen Karrieremöglichkeiten über ein kreatives und innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld bis hin zu attraktiven Extras. Warum sich ein Job bei Amazon lohnt und was das Arbeiten hier so besonders macht, erfährst du in dieser Liste. Spannende Karrierewege bei Amazon Amazon eröffnet eine breite Palette an Karrieremöglichkeiten – von Personalwesen und Mechatronik bis hin zu Web-Entwicklung. Mit speziellen Weiterbildungsprogrammen unterstützt Amazon seine Mitarbeiter:innen dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erwerben. Mehr als 200.000 Mitarbeitende weltweit haben dieses Programm bereits genutzt. In Deutschland übernimmt das Unternehmen Aus- und Weiterbildungskosten von bis zu 8.000 €, sofern man mindestens ein Jahr im Unternehmen tätig ist. Attraktive Zusatzleistungen für Mitarbeitende Schon ab dem ersten Tag genießen Amazon-Mitarbeitende eine Vielzahl an umfassenden Vorteilen, wie etwa eine betriebliche Altersvorsorge, Familienbonus, kostenlose Lebens- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung und viele weitere attraktive Leistungen. Bei Familienboni I beispielsweise gewährt Amazon bei der Geburt 50 % des Bruttogehalts als Einmalzahlung für Mütter. Vielfalt und Inklusion Bei Amazon in Deutschland arbeiten Kolleg:innen aus 100 Ländern und wir sind stolz auf diese Vielfalt, die ein Abbild der Gesellschaft ist. Amazon setzt sich auch aktiv für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Netzwerke wie „Women@Amazon“ fördern Diversität und schaffen Raum für den Austausch. Zudem unterstützen Programme wie „Glamazon“ die LGBTQ+ Community innerhalb des Unternehmens.
