HR Gehalt

In der Personalabteilung hast du abwechslungsreiche Tätigkeiten. Du stellst gute Leute ein, zahlst Gehälter und führst Jobinterviews durch. Welches Gehalt bekommst du?

Dein HR Gehalt

Im HR-Bereich verdienst du durchschnittlich 39.000 bis 42.000 Euro pro Jahr. Wenn du mehr Berufserfahrung besitzt, kannst du auf ein Durchschnittsgehalt von 52.300 bis 62.000 Euro kommen. Abhängig vom Unternehmensstandort, deiner Berufserfahrung und deinem Studienabschluss, ist auch ein Durchschnittsverdienst von 113.000 Euro pro Jahr realistisch.

HR Manager:in Gehalt abhängig von deinem Studienabschluss

Wenn du als HR Manager:in einsteigst, wird dein Gehalt in Abhängigkeit von deinem Gehalt festgesetzt. Dies bedeutet, dass du mit einem Bachelor-Abschluss durchschnittlich 39.000 Euro pro Jahr verdienst. Mit einem Master-Abschluss kommst du auf einen Durchschnittsverdienst von 42.000 Euro.

Das Einstiegsgehalt im HR-Bereich

Als HR Generalist:in bekommst du ein Einstiegsgehalt von 38.900 Euro. Dieser Verdienst liegt unter dem deutschlandweiten Durchschnitt. Dieses Gehalt gilt nur für die ersten paar Jahre. Wenn du mehr verdienen willst, solltest du deinen Arbeitgeber wechseln. Das heißt, du bewirbst dich für eine höhere Stelle in einem anderen Unternehmen. Diesen Schritt solltest du idealerweise nach zwei bis drei Jahren machen.

Welche Voraussetzungen brauche ich als HR-Manager:in?

Idealerweise hast du während deines Studiums als Werkstudent:in HR gearbeitet. Noch besser ist es, wenn du zusätzlich ein Praktikum HR gemacht hast. Dies können ein oder zwei während deiner gesamten Studienzeit gewesen sein. Dadurch sieht dein zukünftiger Arbeitgeber, dass du dich schon lange auf eine Position im HR vorbereitet hast.

Einstieg als Trainee

Neben dem klassischen Einstieg kannst du als Trainee HR anfangen. Dies hat für dich den Vorteil, dass du die verschiedenen Abteilungen im Unternehmen kennenlernst. Das heißt, du arbeitest in unterschiedlichen Teams, knüpfst wichtige Kontakte und lernst wichtige Entscheidungsgeber kennen. Nach ein oder zwei Jahren wird dir deine Arbeit wesentlich einfacher fallen. Du kennst deinen Betrieb und die Schlüsselpersonen gut. Gleichzeitig hast zahlreiche Trainings absolviert und von einem Mentorin-Programm profitiert.

Quelle Gehaltsangabe: campusjaeger.de

Suchen Sie nach anderen Stellenangeboten?

Entdecken Sie die über 30.000 derzeit verfügbaren Angebote!

Alle Stellenangebote entdecken