Trainee HR Hamburg

Trainee im HR in Hamburg: Aufgaben, Anforderungen & Gehalt

Bewirbst du dich für ein Trainee im HR in Hamburg, entscheidest du dich für ein sehr abwechslungsreiches Programm im Personalwesen. Zudem findest du in der Hansestadt viele interessante und bekannte Unternehmen, bei denen du nicht nur den Bereich des HR-Managements durchläufst. Gleichzeitig lernst du alle anderen Bereiche kennen, um mit sämtlichen Abteilungen und Prozessen vertraut zu sein.

Hier erfährst du, welche Aufgaben du in einem Trainee im HR in Hamburg erledigst und welche Voraussetzungen du erfüllen musst.

Trainee im HR: Aufgaben im Überblick

Ein Blick auf Human Resources zeigt, dass es in die Bereiche Personalführung und Personalverwaltung unterteilt ist. Du betreust also zum einen Mitarbeitende, bist aber auch für die Rekrutierung von Bewerbenden zuständig.

Je nach Unternehmen können die Aufgabengebiete ein wenig unterschiedlich ausfallen. Im Folgenden findest du einige Beispiele:

• Betreuung und Entwicklungsplanung aktiver Mitarbeitender innerhalb eines Unternehmens
• Recruiting von Fachkräften, um offene Stellen zu besetzen und einem Fachkräftemangel entgegenzuwirken
• Dazu gehören auch die Planung, Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen. Sind geeignete Kandidat:innen gefunden, erfolgt deren Integration in die jeweilige Fachabteilung.
• Planung von Personaleinsätzen in bestimmten Bereichen und Abteilungen
• Du bist für Beurteilungen und Arbeitsverträge zuständig

Anforderungen für ein Trainee im Human Resources

Bewirbst du dich beispielsweise für ein Trainee im HR bei Airbus oder bei einem anderen Unternehmen, musst du bestimmte Anforderungen erfüllen.

Im Folgenden findest du einige Beispiele:

• Du hast ein abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium in Bereichen wie Human Resources oder Wirtschaft (ist je nach Stellenangebot unterschiedlich)
• Du kannst gut kommunizieren und arbeitest gerne im Team
• Du hast gute und verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
• Du bist motiviert und zeigst einen positiven und souveränen Auftritt
• Du verfügst über erste praktische Erfahrungen. So beispielsweise als Werkstudent:in im HR.

Dein Gehalt während deines HR Trainee-Programmes

Absolvierst du ein Trainee im Bereich Human Resources, verdienst du durchschnittlich 60.100 € brutto im Jahr. Dabei liegst du in einem Bereich zwischen 50.800 € und 70.200 € brutto im Jahr.

Übrigens: Möchtest du dich für ein Trainee im HR bewerben, findest du nicht nur freie Stellen in Hamburg. Auf JobTeaser findest du auch andere deutsche Städte und Regionen mit interessanten Informationen. So beispielsweise für ein Trainee im HR in München.

Quelle Gehaltsangaben: stepstone.de