Praktikum Human Resources

Praktikum Human Resources

Ein Praktikum im HR-Bereich ist der perfekte Einstieg in einen der vielfältigsten Bereiche eines Unternehmens. Je nach deinem Interesse und Studienfach bieten sich vielfältige Aufgaben. Egal aus welcher Fachrichtung du kommst, du wirst automatisch die anderen Blickwinkel auf verschiedenen Fragestellungen kennen und schätzen lernen. Praktika sind deutschlandweit in verschiedenen Branchen und Städten möglich - beispielsweise ein Praktikum Human Resources in Hamburg.

Deine Aufgaben als Praktikant:in im HR

Die Aufgaben in einem HR Praktikum können vielfältig sein. Zunächst fällt eine Vielzahl administrativer Prozesse an, die professionell unterstützt werden müssen. Hierzu zählt beispielsweise das Ausfertigen von Arbeits- und Änderungsverträgen, Arbeitszeugnissen sowie die Gehaltsabrechnung. Im konzeptionellen Bereich können beispielsweise die Themen Employer Branding, Talentmanagement oder die Weiterentwicklung der HR-IT auf dich zukommen. Das HR Controlling fertigt diverse Statistiken zum Personalbestand und seinen Veränderungen an. Daneben kann beispielsweise die Analyse der Personalkosten sowie deren Budgetierung anstehen. Auch Arbeitsrechtler finden z.B. beim Erstellen von Musterverträgen, dem Verhandeln von Betriebsvereinbarungen oder dem Begleiten von Personaleinzelfällen ihr Betätigungsfeld.

Dein Profil für das Praktikum im Bereich Human Resources

So vielfältig wie die Aufgaben kann dein Profil als Praktikant:in HR sein. Mit einem rechtswissenschaftlichen Studium kannst du in die juristischen Fragestellungen einsteigen. Als Wirtschaftsinformatiker:in oder -mathematiker:in können Aufgaben rund um die HR-IT sowie die Personalstatistik ein Anlaufpunkt sein. Studierende der allgemeinen Wirtschaftswissenschaften können zum einen die administrativen Prozesse unterstützen, aber auch konzeptionell arbeiten. Allen Aufgabenpunkten gemein ist die Notwendigkeit, Fragestellungen aus vielen Blickrichtungen zu betrachten und damit mit Menschen gern zusammenzuarbeiten. Dazu kommt natürlich noch der Kontakt mit dem wichtigsten Produktionsfaktor im Unternehmen - den Mitarbeitenden. Mit deinem Praktikum in der HR legst du einen wichtigen Grundstein, um später ein Trainee-Programm in der HR zu absolvieren.

Praktikum Human Resources - Gehalt

Dein Gehalt wird in der Regel niedrig sein und beispielsweise unter dem eines Trainees Human Resources liegen. Sollte dein Praktikum allerdings mindestens ein Semester andauern, liegt der Schnitt bei ca. 700 EUR pro Monat. HR Praktika in großen Städten – beispielsweise ein Praktikum Human Resources in Hamburg - werden meist etwas besser entlohnt.